despidos
Según CCOO, "lo que pretende Mémora es sacar el mismo trabajo con menos plantilla a sabiendas de que la actual es insuficiente para cubrir los servicios fúnebres que presta y así aumentar los beneficios".
Con los empleados despedidos y readmitidos, según ha confirmado Santa Bárbara, "no se han puesto aún en contacto", ha reconocido Tercero, que ha anunciado una tercera jornada de movilización, finalmente el próximo 10 de marzo, con el objetivo puesto en el Parlamento de Andalucía.
Además de las prejubilaciones para los mayores de 58 años serán resueltos por un lado con indemnizaciones por despido improcedente más 4.000 euros adicionales, y por otro lado con bajas voluntarias incentivadas.
La mayoría de los afectados gozaría de jornada completa y derechos laborales asociados a una trayectoria de al menos "varios años" en la empresa.
Los representantes de la plantilla avisan de impugnaciones por lo legal y han podido exponer el asunto a algunos miembros del Grupo de Adelante en el Parlamento andaluz.
La parlamentaria por Sevilla Marta Escrivá ha insistido que la Consejería de Empleo "como institución, debe negociar con el Ministerio la mejora de las condiciones de estos empleados"
Dujonka se dedica principalmente a prestar servicios en comedores escolares y son adjudicatarios de concesiones de la Junta de Andalucía en aproximadamente 60 colegios sevillanos.
La plantilla se concentra ante el edificio Columbus para reclamar a la multinacional que no acometa los despidos.
La secretaria general del PSOE de Sevilla vuelve a exigir al Gobierno un “compromiso firme por el mantenimiento y posterior aumento del empleo” para la plantilla española en la Base
Los 66 trabajadores despedidos están citados hoy para firmar sus "demandas individuales" y no seguir así adelante con el pleito.